知识产权出版社（原名专利文献出版社）成立于1980年8月，由国家知识产权局主管、主办。具有图书出版、电子出版、网络出版和期刊出版权，集知识产权运营、专利信息服务、数据资源应用、数字出版与传统印刷、互联网+及系统集成与开发技术创新的国内优质品牌企业之一。作为国家级图书、期刊、电子、网络出版单位，知识产权出版社是全国文化体制改革先进单位、国家一级出版社、全国百家图书出版单位、国家数字出版转型示范单位、中国专利文献法定出版单位。2013年12月，知识产权出版社完成公司化改制，更名为知识产权出版社有限责任公司。

　　根据业务发展需要，公司及下属公司面向社会招聘，相关信息如下：

　　一、招聘相关信息

　　（一）招聘部门：知识产权运营管理部翻译事业部

　　职位名称：英语专利翻译审校

　　招聘人数：1人

　　联系方式：huxinhua@cnipr.com

　　岗位职责：

　　1.负责中英专利文献的翻译。

　　2.负责中英专利文献的审校。

　　3.负责外协公司或译员的管理。

　　4.负责译稿的交付。

　　任职条件：

　　1.本科及以上学历，有机械、化工、电信等专业理工科背景者优先。

　　2.英语专业TEM-8及以上、非英语专业CET-6及以上英语水平。

　　3.三年以上专利全文精确翻译及审校经验。

　　4.工作态度认真负责，学习能力强。

　　5.有团队协作意识，沟通能力佳。

　　职位名称：日语专利翻译人员

　　招聘人数：1人

　　联系方式：huxinhua@cnipr.com

　　岗位职责：

　　1.负责中日专利文献的翻译。

　　2.负责中日专利文献的审校。

　　3.负责外协公司或译员的管理。

　　4.负责译稿的交付。

　　任职条件：

　　1.本科及以上学历，有理工科背景者优先。

　　2.日语一级证书。

　　3.三年以上日语专利翻译经验。

　　4.工作态度认真负责，学习能力强。

　　5.有团队协作意识，沟通能力佳。

　　（二）招聘部门：数据资源管理部网络管理中心

　　职位名称：网站编辑

　　招聘人数：1人

　　联系方式：wangtong@cnipr.com

　　岗位职责：

　　1.负责网站频道内容编辑与策划。

　　2.根据频道需要和热点新闻，负责专题、话题、视频采访的策划与制作。

　　3.执行新媒体（微信、微博、APP）编辑及运营策略。

　　4.撰写原创文章。

　　5.开发和维护内容合作渠道。

　　6.跟进新媒体领域发展趋势，结合公司业务做出快速反应。

　　任职条件：

　　1.统招本科及以上学历，中文、新闻、法律相关专业优先。

　　2.三年以上互联网行业经验，具有良好的新闻素养及较强的文字能力，能自组稿件，能独立策划专题内容。

　　3.关注本学科及相关研究领域的国内外学术交流动态，视野开阔，信息资源丰富。

　　4.具有微信公众号运营经验，熟悉第三方编辑器者优先。

　　5.善于沟通，具有良好的执行力。

　　6.英语四级以上，有较强的阅读能力和口语表达能力。

　　7.熟悉互联网工作流程，熟练掌握办公操作软件，了解html语言，会使用Photoshop等图片处理工具。

　　（三）招聘部门：专利信息部研究发展中心

　　职位名称：产品工程师

　　招聘人数：1人

　　联系方式：zhuxinyu@cnipr.com

　　岗位职责：

　　1.负责公司产品和项目的设计和研发工作。

　　2.负责相关工作的文档撰写。

　　3.负责产品的单元测试、上线维护等工作。

　　任职条件：

　　1.统招本科及以上学历，计算机.软件工程等相关专业。

　　2.精通Java语言编程，熟练掌握Java开发常用框架和工具。

　　3.能够熟练运用主流的设计软件，如Axure，Photoshop, Illustrator或CorelDraw.FLASH等设计工具。

　　4.熟悉SQL语言，熟悉至少一项数据库（Mysql，Oracle，MangoDB等）。

　　5.扎实的计算机基础，熟悉软件开发流程，有良好的编程风格和文档习惯。

　　6.良好的沟通能力和执行能力，正直.务实.敬业.善于思考.良好的团队合作精神。

　　具备如下条件的一项或几项者可以优先考虑：

　　1.从事过专利信息产品研发设计或专利信息检索分析经验者优先。

　　2.了解国内外主要专利信息应用产品和发展方向者优先。

　　（四）招聘部门：规划发展部

　　职位名称：汉专利机器翻译语言分析工程师

　　招聘人数：2人

　　联系方式：jiqifanyi@cnipr.com

　　岗位职责：

　　1.负责专利机器翻译中日知识库的建设和完善。

　　2.负责面向专利机器翻译的中日语言分析工作，包括词法、句法、语义以及专利文献的语言学特征分析等。

　　任职条件：

　　1.日语相关专业，硕士及以上学历，日语一级水平。

　　2.熟练使用word、excel等办公软件。

　　3.具有良好的逻辑推理及联想思维能力。

　　4.有自然语言处理、机器翻译相关经验和一定的计算机编程能力优先。

　　5.具备对新领域的快速学习能力。

　　6.勤于学习，工作积极主动，具备良好的团队意识，乐于接受具挑战性工作任务。

　　7.有机器翻译、计算机辅助翻译相关工作经验者优先。

　　二、招录流程

　　招聘程序：发布《招聘启事》→资格条件审查、简历筛选→考试、考核、面试→体检→确定拟聘人选→拟聘人员公示→办理录用手续。

　　资格条件审查、简历筛选：应聘人员可通过电子邮件方式投递简历报名。根据任职条件，筛选简历，确定候选人员范围。

　　考试、考核、面试：根据岗位特点，组织候选人参加笔试、面试、能力测试等。

　　体检：体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。

　　确定拟聘人选：根据考核成绩及体检情况，择优确定拟录用人员。

　　公示：拟录用人员名单在国家知识产权局人事司、知识产权出版社有限责任公司网站上公示，公示期为7个工作日。

　　办理录用手续：经公示无异议的，人力资源部按录用规定办理入职手续。

　　三、注意事项

　　（一）应聘者须保证所提供材料的真实性，如有虚假，一经发现即取消录用资格。

　　（二）公司将通过电话及电子邮件通知应聘人员参加面试，初选未通过人员恕不另行通知。

　　知识产权出版社有限责任公司

　　二〇一七年八月十七日